Viikon kysymys
Luetuimmat
Uusimmat
A-
A+
Askolan kunnanjohtaja Jouni Martikainen pitää tärkeänä, että kaikkien ehdotukset säästötoimenpiteiden saavuttamiseksi tulevat huomioiduksi käynnissä olevissa henkilöstön YT-neuvotteluissa.
Arkisto/Marko Wahlström
ASKOLA, KIRKONKYLÅ Kunnan henkilöstön yhteistoimintaneuvotteluiden kolmas kokous pidettiin viime maanantaina. Neuvottelussa haettiin 640?000 euron vuosittaisten säästöjen saavuttamista vuosille 2019–2021. Keskeisin neuvottelussa ollut asiakohta oli säästötavoitteen kohdentuminen henkilöstömenoihin.
Esillä oli listaus henkilöstösidonnaisista menoista, joilla ei ole suoraa sopimus- tai säädösperustaa tai jotka ovat YT-prosessin kautta mahdollisesti muutettavia siten, ettei muutos olisi kuitenkaan lomauttaminen, irtisanominen tai osa-aikaistaminen.
–?Tällaisia mahdollisia säästökohteita ovat esimerkiksi työn tauotukseen, työhyvinvoinnin edistämiseen ja merkkipäivämuistamisiin liittyvät käytännöt. Tähän ryhmään kuuluvat myös työehtosopimusten minimitasot ylittävät palkkavaikutteiset tekijät, kuten muun muassa palkattomien vapaiden ja viikkovapaiden yhdistämisessä sovellettavat kunnan omat päätökset, kunnanjohtaja Jouni Martikainen toteaa tiedotusvälineille lähettämässään tiedotteessa.
Maanantaisen neuvottelun tuloksena pöytäkirjaan merkittiin toteuttamiskelpoisiksi ja tarkoituksenmukaisimmiksi arvioitua vuosittaista säästöpotentiaalia noin 27?000 euroa.
–?Suurivaikutuksisimmat erät tästä ryhmästä olivat henkilöstön joululahjoista luopuminen ja palkallisten viikkovapaapäivien aiempaa rajoitetumpi käyttömahdollisuus mahdollisten palkattomina pidettäväksi haettujen vapaapäivien yhteydessä, Martikainen jatkaa.
YT-prosessi jatkuu kokouksella ensi maanantaina
Meneillään olevaa YT-neuvotteluprosessia päätettiin jatkaa edelleen siten, että ensi maanantaina on neuvottelukokous.
Askolan kuntaa koskevassa laajuudessa mahdollisia irtisanomisia, osa-aikaistamisia ja/tai lomauttamisia sisältävien säästötavoitteiden YT-neuvottelujen lakisääteinen minimiaika päättyi maanantaina 11.3.
–?Tavoitteenani on esittää kunnanhallitukselle toimeenpano-ohjelma tämän vuoden talousarvion mukaisessa nettomenotasossa pysymiseksi keskiviikkona 27.3. pidettävään kunnanhallituksen kokoukseen, Martikainen toteaa aikataulusta.
"Kaikki ehdotukset ja ajatukset ovat tärkeitä"
Osin YT-neuvotteluihin nivoutuvan talouden tasapainottamisohjelman valmisteluprosessin osalta sen ohjausryhmän seuraava kokous on keskiviikkona 20.3.
–?Kaikki ehdotukset ja ajatukset talouden tasapainon saavuttamiseksi ovat tärkeitä ja on ensiarvoisen tärkeää, että henkilöstön ajatukset mahdollisista tasapainottamiskeinoista välittyvät kunkin toimialan toimialajohtajalle, joiden tehtävänä on koostaa talouden tasapainottamiskeinoja oman toimialansa osalta virkavalmisteluun, Martikainen korostaa.
Alustavaa toimialoittaista tarkastelua tasapainottamiskeinoista on tehty toimialoilla.
–?Olen saanut niiden mukaiset muistiot, mutta mahdolliset uudet ja täydentävät esitykset henkilöstöltä ovat hyvin tervetulleita. Mahdolliset muut kuin henkilöstöön kohdentuvat osa- tai kokonaisratkaisut talouden tasapainottamiseksi keventävät painetta henkilöstömenosäästöihin, Martikainen lisää.
019 521 7500
viestiitavayla.fi8:00 - 16:00
Kaikki yhteystiedot