Viikon kysymys
Luetuimmat
Uusimmat
A-
A+
Suomen Mainosjakajien Etujärjestö sekä Suoramainonnan ja kaupunkilehtien erillisjakelun yhdistys ovat solmineet mainosjakajien uuden työehtosopimuksen.
Arkisto/Itäväylä
ITÄ-UUSIMAA Osoitteettomien lähetysten erillisjakelualalle on solmittu alan työehtosopimusosapuolten Suoramainonnan ja kaupunkilehtien erillisjakelun yhdistyksen sekä Suomen Mainosjakajien Etujärjestön välillä uusi yksivuotinen työehtosopimus, joka astui voimaan tämän vuoden alussa.
Valtakunnallinen normaalisitova työehtosopimus kattaa erillisjakeluna työsuhteessa tehtävän mainosten ja kaupunkilehtien jakelun.
Työehtosopimus sisältää maltillisen noin prosentin korotuksen ensimmäisen tuotteen vähimmäispalkkioihin ja hieman suuremman 3,7 prosentin korotuksen taittomaksuun. Neuvotteluissa ei päästy sopuun lisätuotteiden palkkioihin tehtävistä korotuksista työnantajaliiton vedotessa edelleen kovenevaan, suhdanneherkkään markkinatilanteeseen.
Uutena avauksena työehtosopimukseen sisällytettiin työntekijäpuolen aloitteesta palvelusvuosilisä sitouttamaan jakajia alalle. Tuoreen jakajakyselyn mukaan suurin yksittäinen työntekijäryhmä on edelleen 0–3 kuukautta jakelutyötä tehneet ja palvelusvuosilisä on suunniteltu juuri heitä mielessä pitäen.
–?Työntekijä, joka kerryttää vuoden pituisen yhdenkestoisen työsuhteen saa palvelusvuosilisänä pysyvän 0,5 prosentin korotuksen ensimmäisen tuotteen voimassa oleviin vähimmäispalkkioihin, sopijaosapuolet toteavat tiedotteessaan.
019 521 7500
viestiitavayla.fi8:00 - 16:00
Kaikki yhteystiedot