Viikon kysymys
A-
A+
Keskusteluissa merkittävä enemmistö ei halunnut kohdistaa säästöjä nuorisopalveluihin.
Arkisto/Niki Viheriävaara
PORVOO Porvoon kaupungin talouden vakauttamista käsitelleisiin verkkokeskusteluihin osallistui kevään aikana noin 1700 asukasta ja työntekijää. Keskusteluissa vastustettiin erityisesti nuorisopalveluihin kohdistuvia säästöjä, mutta koulujen yhdistämisestä mielipiteet jakautuivat.
Kaupungin järjestämät verkkokeskustelut talouden vakauttamisesta ovat päättyneet. Kaupungin julkaisema yhteenveto kokoaa asukkaiden ja henkilöstön näkemyksiä siitä, mistä säästöjä voitaisiin hakea tulevina vuosina.
Uudentyyppiset verkkokeskustelut käytiin Sitran Suomeen tuomalla Voxit-keskustelualustalla, joka on suunniteltu rakentavan keskustelun tarpeisiin. Osallistujat lisäsivät keskusteluun omia kannanottojaan ja äänestivät muiden keskustelijoiden esittämiä väitteitä. Väitteitä moderoitiin etukäteen ilmoitettujen sääntöjen pohjalta.
Keskusteluihin osallistui yhteensä noin 1700 henkilöä. Asukaskeskustelussa osallistujia oli runsaat 1200 ja henkilöstökeskustelussa lähes 500.
– Keskusteluissa ei juuri kyseenalaistettu tarvetta tasapainottaa kaupungin taloutta, mutta näkemykset jakautuivat sen sijaan siinä, miten säästöjä ja uudistuksia toteutetaan ja mihin niiden pitäisi ensisijaisesti kohdistua, tiedotteessa kerrotaan
Kouluverkko jakoi mielipiteitä
Laajin yksimielisyys löytyi nuorisopalveluista. Sekä asukkaat että henkilöstö suhtautuivat kielteisesti niihin kohdistuviin leikkauksiin.
Sen sijaan kouluverkkoon liittyvät kysymykset jakoivat mielipiteitä. Osa keskustelijoista korosti kyläkoulujen merkitystä yhteisöille ja kaupungin vetovoimalle, kun taas osa piti koulujen keskittämistä taloudellisesti perusteltuna.
Avoimuus, reiluus ja oikeudenmukaisuus
Tilat ja kiinteistöt näyttäytyivät molemmissa keskusteluissa konkreettisena ja suhteellisen hyväksyttävänä säästökohteena. Laajaa yksimielisyyttä oli siitä, että kaupungin tilojen käyttöä pitäisi tehostaa ja tarpeettomista tiloista luopua.
Keskusteluissa nousi esiin myös hallinnon tehostaminen sekä ostopalvelujen vähentäminen.
Kaupungin henkilöstöön ja työhön ja työprosessien sujuvuuteen liittyvät kysymykset olivat henkilöstökeskustelun ydintä. Henkilöstökeskustelussa korostui näkemys siitä, että työhyvinvointi on keskeinen osa talouden tasapainottamista.
Tiedotteen mukaan keskusteluissa korostui myös reiluuden ja oikeudenmukaisuuden merkitys. Henkilöstö toi esiin, että säästötoimien on koskettava myös johtoa ja päättäjiä ja että työntekijäkokemusta ja työhyvinvointia ei voida sivuuttaa. Asukkaat puolestaan painottivat vahvasti avoimuutta ja osallisuutta, mahdollisuutta esittää toiveita ja ehdotuksia kaupungin kehittämisen yhteydessä.
Kaupunginjohtajan esitys vakauttamisohjelmasta julkaistaan toukokuun lopussa. Kaupunginvaltuusto päättää ohjelmasta kesäkuussa.
019 521 7500
viestiitavayla.fi8:00 - 16:00
Kaikki yhteystiedot